22次浏览行业内卷不断加剧的当下，竞争愈发激烈，想要突围而出，企业员工的技能升级与智能化学习成为破局关键。
4月16日，2025 KGK第五届销售培训正式拉开帷幕，本届培训以“持续坚持公司的基本点，趁势拓宽我们的生存圈”为主题，旨在帮助销售人员掌握更有效的销售方法和策略，加强数字化技能的学习，进一步提升公司的市场竞争力。
构建AI赋能的科学销售体系
当前工业标识行业竞争已进入智能化深水区，传统销售模式面临挑战，为此KGK纪州喷码请来专业讲师系统教授“如何将AI技术深度融入销售方法论体系”。
培训采取“理论+实操”模式，通过SPIN销售法和TCO、ROI等量化数据，系统全面地向AI提问，利用人工智能处理数据、归纳总结、推演方案，省时省力的同时，为客户提供更智能和个性化的解决方案。
现场的学习氛围浓厚，同事们认真记录要点，并在互动环节积极探讨AI与销售行为的融合方案。
双赢谈判建立可持续合作关系
一花独放不是春，百花齐放春满园。KGK始终追求与上下游客户和供应商的互利共赢，通过资源整合实现增值。沟通课上，讲师重点讲解了科学的谈判技巧，帮助KGK同仁们进一步提升沟通能力，通过倾听和提问，挖掘客户的深层需求，同时依照“BATNA”原则，做足准备，最终实现长远合作。
夯实产品知识，保持战略定力
KGK始终注重培养技术型销售人才。为提升销售人员的专业能力，公司每期培训都组织技术专家开展产品知识讲解，系统解析核心参数、性能和技术原理，以及产品的更新迭代，确保团队精准掌握产品优势与市场变化，高效匹配客户需求。
在工业4.0与人工智能深度融合的产业变革期，KGK纪州喷码此次培训不仅着眼于销售工具升级，更是推动组织数字化转型的战略举措。通过AI赋能，销售心理与产品知识持续深化学习，锻造一支懂技术、精业务、善谋略的新时代销售铁军，凝心聚力，趁势而上。
